A- A A+
Войти

Войти

Понедельник, 08 Июнь 2020 14:45

Порядок ведения реестра муниципальных служащих органов местного самоуправления муниципального образования «Красногорский район»

Файлы на загрузку:
Приложения (66 Скачиваний)

ГЛАВА

МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ

« КРАСНОГОРСКИЙ  РАЙОН»

 «КРАСНОГОРСК ЕРОС»

МУНИЦИПАЛ КЫЛДЫТЭТЛЭН КИВАЛТИСЕЗ

 

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

                 

      от  17 января    2011г                                                                                      № 71  

 

    с. Красногорское

           

 

Об утверждении Положения "О порядке ведения реестра
муниципальных служащих органов местного самоуправления
муниципального образования «Красногорский район»

 

 

         В соответствии со статьей 31 Федерального Закона  от 2 марта 2007 года №25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации» , Законом УР от 20 марта  2008 года  № 10-РЗ «О муниципальной службе в Удмуртской Республике» и руководствуясь  Уставом муниципального образования «Красногорский район»,

 

ПОСТАНОВЛЯЮ:

 

  1. Утвердить Положение "О порядке ведения реестра муниципальных служащих органов местного самоуправления муниципального образования «Красногорский район». (Прилагается).

 

  1. Распространить действие настоящего постановления на муниципальных служащих муниципального образования «Красногорский район».

 

  1. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на руководителя аппарата Главы муниципального образования, Совета депутатов и Администрации муниципального образования «Красногорский район» Бекмансурову Н.А.

        

Глава

муниципального образования                                            В.С.Корепанов

 

 

 

 

 

Утверждено Постановлением

Главы муниципального образования

 «Красногорский район»

№ 71 от  17.01.2011г.

 

Положение
о порядке ведения Реестра муниципальных служащих в муниципальном образовании «Красногорский район»

  1. Общие положения

 

 1.1. Настоящее Положение о порядке ведения Реестра муниципальных служащих в муниципальном образовании «Красногорский район» составлено в соответствии с Федеральным законом от 2 марта 2007 года N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации» и  Законом Удмуртской Республики «О муниципальной службе в Удмуртской Республике»  №10-РЗ от 20.03.2008 года и устанавливает содержание и порядок ведения реестра муниципальных служащих в муниципальном образовании «Красногорский район».

 1.2. Реестр муниципальных служащих в муниципальном образовании «Красногорский район» (далее - реестр муниципальных служащих) содержит персонифицированные данные о муниципальных служащих и лицах замещающих выборные муниципальные должности в органах местного самоуправления Красногорского района, составленные на основе их личных дел и штатного расписания органов местного самоуправления.

 1.3. Реестр муниципальных служащих в муниципальном образовании «Красногорский район» (далее - Реестр муниципальных служащих) формируется и ведется на основании реестров муниципальных служащих в органах местного самоуправления.

 1.4. Сведения, внесенные в реестр муниципальных служащих, относятся к сведениям конфиденциального характера.

 1.5. Реестры муниципальных служащих в органах местного самоуправления ведутся на бумажном и электронном носителях. При несоответствии между записями на бумажных носителях и электронных носителях приоритет имеют записи на бумажных носителях.

 

II. Порядок формирования и ведения реестра муниципальных служащих

 

 2.1. Реестр муниципальных служащих в муниципальном образовании «Красногорский район» ведет сектор организационной, правовой и кадровой работы (далее - кадровая служба).

 2.2. Основанием для включения в реестр муниципальных служащих в органах местного самоуправления является назначение гражданина на должность муниципальной службы или избрание на выборную муниципальную должность. Сведения о муниципальном служащем включаются в реестр муниципальных служащих в органе местного самоуправления  в течение трех дней после назначения его на должность муниципальной службы или избрания на выборную муниципальную должность.

 2.3. Реестр муниципальных служащих составляется на бумажном носителе - в двух экземплярах один раз в год, по состоянию на 1 января текущего года согласно  приложению 1.

                По мере необходимости кадровой службой вносятся изменения по персональному составу и анкетно-биографическим данным муниципальных служащих.

 2.4. Основанием для исключения из реестра муниципальных служащих является увольнение с муниципальной службы. Умерший (погибший) муниципальный служащий, а также муниципальный служащий, признанный безвестно отсутствующим или объявленный умершим решением суда, вступившим в законную силу, исключается из реестра муниципальных служащих в день, следующий за днем смерти (гибели) гражданского служащего или днем вступления в законную силу решения суда. Муниципальный служащий исключается из реестра муниципальных  служащих в течение трех дней после увольнения.

 

III. Сверка сведений Реестра муниципальных служащих

 

 3.1. Сведения о муниципальных служащих, определенные Приложением 1 вносятся в Реестр муниципальных служащих.   

 3.2. Сверка сведений, занесенных в Реестр муниципальных служащих, производится с начальниками структурных подразделений органов местного самоуправления ежегодно по состоянию на 1 января очередного года, а также по мере необходимости.

 

IV. Требования к ведению реестра муниципальных служащих в органах местного самоуправления Красногорского района

 

 4.1. Координация деятельности органов местного самоуправления и организационно-методическое руководство по вопросам ведения реестров муниципальных служащих  МО «Красногорский район»   осуществляется  руководителем аппарата главы муниципального образования, Совета депутатов и Администрации муниципального образования «Красногорский район».

 4.2. Сведения, содержащиеся в Реестре муниципальных служащих, являются основой для проведения анализа кадрового состава  муниципальных служащих в муниципальном образовании «Красногорский район».

 4.3. Муниципальные  служащие, на которых возложены обязанности по формированию и ведению Реестра муниципальных служащих в муниципальном образованию «Красногорский район» несут ответственность в соответствии с законодательством за неправомерный или случайный доступ к ним третьих лиц, уничтожение, изменение, блокирование, копирование, распространение персональных данных, а также от иных неправомерных действий в отношении содержащейся в них информации.

 4.4. Сведения из Реестра муниципальных служащих Удмуртской Республики могут представляться: Главе муниципального образования, главе Администрации муниципального образования, а также иным лицам по решению руководителя Аппарата главы муниципального образования, Совета депутатов и Администрации муниципального образования «Красногоркий район»  в соответствии с законодательством Российской Федерации.

 4.5. Реестр муниципальных служащих в муниципальном образовании «Красногорский район»  хранятся на бумажном и электронном носителях  в секторе организационной, правовой и кадровой работы с обеспечением защиты от неправомерного доступа, уничтожения, изменения, блокирования, копирования, распространения, а также от иных неправомерных действий.

                 Срок хранения Реестра муниципальных служащих в муниципальном образовании «Красногорский район» составляет 10 лет, после чего они передаются на архивное хранение в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

 

Последнее изменение Понедельник, 08 Июнь 2020 14:57
Яндекс.Метрика Яндекс цитирования
Scroll to top
Слабовидящим